近日，百度全面启动大规模人才招募计划，一口气开放了 3000 余个岗位，令人瞩目的是，其中 AI 相关岗位占比高达 87%，这一举动在科技行业引发广泛关注。
从招聘岗位分布来看，涵盖大模型、多模态、自动驾驶等多个热门且前沿的科技领域。在大模型方向，招聘需求涉及大模型算法研发、模型训练优化以及模型架构设计等核心环节。大模型算法研发工程师需要深入钻研前沿算法，推动模型性能实现质的飞跃；模型训练优化岗位则专注于利用高效训练技术，提升模型训练效率，降低训练成本；模型架构设计工程师要负责构建创新的模型架构，为大模型的强大功能奠定基础。
多模态领域的岗位主要聚焦于图像、文本、语音等多模态数据的融合与处理。多模态算法工程师需研发先进算法，实现不同模态数据的无缝对接与协同分析，比如让机器能够像人类一样，同时理解图片中的内容与对应的文字描述，甚至结合语音指令做出准确反应。这对于智能交互、智能安防、智能医疗等众多领域的应用突破意义重大。
自动驾驶相关岗位同样丰富，从自动驾驶算法研发，致力于提升自动驾驶系统的感知、决策与控制能力，到高精度地图构建，为自动驾驶车辆提供精确的地理信息支持，再到传感器融合技术研发，确保各类传感器数据能够有效整合，为车辆行驶提供全面、可靠的环境感知，每一个环节都紧密围绕自动驾驶技术的发展与完善。
此次大规模招聘并非偶然。一直以来，百度在 AI 领域持续深耕，多年来在 AI 人才培养与研发上投入巨大，过去十年累计投入研发资金超 1700 亿元。凭借深厚的技术积累，百度在 AI 领域成果斐然，其研发的文心大模型在自然语言处理等诸多方面展现出强大实力，日调用量如今已超过 5 亿，充分证明了市场对其技术的高度认可与广泛应用。
随着 AI 技术在各行各业加速渗透，市场对 AI 人才的需求呈现爆发式增长。百度此次开放大量 AI 岗位，一方面是为了满足自身业务快速拓展的需要。在智能云、智能驾驶、智慧金融等业务板块，百度正积极推进创新应用与服务升级，急需大量专业 AI 人才注入新鲜血液，推动技术创新与业务落地。另一方面，也是顺应行业发展趋势，通过吸纳优秀人才，进一步巩固自身在 AI 领域的领先地位，为持续引领行业发展储备力量。
值得一提的是，百度在半年前的 2025 校园招聘中，就已发出超 3000 份 Offer，其中约 80% 为 AI 技术相关岗位，并且新增了大模型算法工程师校招岗，让应届生有机会参与到大规模预训练模型的研发工作中，为行业培养新生力量。而此次招聘不仅面向社会经验人士，同样为广大高校在校生提供了超 3000 个实习岗位，遍布北京、上海、广州、深圳等 11 座城市，涉及技术类、产品类、专业服务和管理支持类，以及政企行业解决方案和服务类等 4 大岗位类别、超 300 个细分职位方向。以技术类为例，机器学习、大模型算法、模型训练、Web 前端、Java 研发等岗位一应俱全 。
百度三大事业群组已同步开启专项实习计划，参与专项计划的同学将有机会在 CTO 及技术专家的带领下参与前沿核心项目，在充足的算力资源支持下进行创新和研发，这无疑为渴望在 AI 领域一展身手的年轻人提供了绝佳的成长平台。通过此次大规模招聘，百度有望汇聚更多 AI 领域的精英人才，加速推动 AI 技术创新与应用落地，为行业发展注入强劲动力，在全球 AI 竞争格局中抢占更有利的位置 。
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